Το Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού (ΑΣΕΠ) ενέκρινε 11 προκηρύξεις για προσλήψεις, προσφέροντας συνολικά 2.150 μόνιμες θέσεις εργασίας. Από αυτές, η προκήρυξη 3Κ/2025 αφορά 450 θέσεις σε μουσεία και αρχαιολογικούς χώρους, ενώ η προκήρυξη του 2026 προσφέρει 1.700 θέσεις στην κατηγορία Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης (ΥΕ).
Οι υποψήφιοι πρέπει να έχουν συμπληρώσει το 18ο έτος της ηλικίας τους, με το βασικό ανώτατο όριο ηλικίας να ορίζεται στα 67 έτη. Ωστόσο, υπάρχει δυνατότητα συμμετοχής μέχρι και το 70ό έτος ηλικίας για υποψηφίους που δεν έχουν λάβει σύνταξη από το Δημόσιο ή από οποιονδήποτε άλλο ασφαλιστικό φορέα.
Η προκήρυξη του 2026 απευθύνεται σε απόφοιτους Γυμνασίου και Δημοτικού, ενισχύοντας τις πιθανότητες επιτυχίας για υποψηφίους εκτός μεγάλων πόλεων. Οι θέσεις θα κατανεμηθούν σε όλη την επικράτεια, προσφέροντας ευκαιρίες σε άτομα που δεν διαμένουν σε αστικά κέντρα.
Η διαδικασία επιλογής θα γίνει βάσει αντικειμενικών κριτηρίων, με έμφαση σε κοινωνικά και επαγγελματικά στοιχεία. Οι ενδιαφερόμενοι θα πρέπει να παρακολουθούν τις ανακοινώσεις του ΑΣΕΠ, καθώς η συγκεκριμένη διαδικασία ξεχωρίζει γιατί προσφέρει μόνιμη και σταθερή εργασία, χωρίς να απαιτεί υψηλά εκπαιδευτικά προσόντα.
Για την υποβολή ενστάσεων, απαιτείται παράβολο 50 ευρώ. Η διαδικασία επιλογής περιλαμβάνει μοριοδότηση για ανεργία και εργασιακή εμπειρία, με μέγιστο μόρια για συνεχόμενη ανεργία να φτάνει τα 500.
Η προκήρυξη του 2026 αναμένεται να προσελκύσει τεράστιο ενδιαφέρον, καθώς απευθύνεται σε υποψηφίους με χαμηλά τυπικά προσόντα. Οι προσλήψεις αυτές αναμένεται να ενισχύσουν σημαντικά την απασχόληση στον δημόσιο τομέα.
